عمومی

KPI مخفف عبارت Key Performance Indictor است و به معنای شاخص کلیدی عملکرد است. استفاده از KPI روشی برای سنجش عملکرد افراد یا در سطح کلان‌تر عملکرد سازمان است. این شاخص‌ها باید در دوره‌های زمانی مشخص ارزیابی شود و با معیارهای عملکرد یا به عبارتی میزان شاخص‌ها در زمان گذشته مقایسه شوند. شاخص عملکرد کلیدی یا KPI مقادیر قابل اندازه‌گیری …

پس از شیوع و همه‌گیری ویروس کرونا در جهان، بسیاری از افراد برای اولین بار با ضرورت دورکاری مواجه شدند. آن هم نه برای چند روز بلکه برای مدتی نامعلوم. سازمان‌های بزرگ برای عادت کردن به این شرایط نیاز به زمان و آزمون و خطا دارند. ضرورت دورکاری بر اساس تحقیقات گارتنر تنها ۲% از کسب‌وکارها از Covid 19 یا …

تفکر استراتژیک و بهره‌گیری از ابزارهای مناسب توسط مدیران منابع انسانی به عملکردی بهینه و افزایش رضایتمندی کارکنان منجر خواهد شد. عملکرد بهینه مدیران منابع انسانی در مدیریت یک تیم دورکار تاثیر بسزایی دارد و میزان انگیره بخشی و حفظ  رضایتمندی شغلی افراد بامیزان بهره‌وری سازمانی در دوره کاری در ارتباطی تنگاتنگ است. مدیران منابع انسانی برای ایجاد این موقعیت …

واحد پشتیبانی فنی چارگون علاوه بر پشتیبانی از نرم‌افزارهای مجموعه دیدگاه که قلب تپنده سازمان‌های بهره‌بردارند مجموعه‌ای از خدمات را با هدف حفظ و نگهداری اطلاعات به عنوان سرمایه‌های ارزشمند سازمان‌های مشتری به آنها عرضه می‌کند. در مقاله زیر سه خدمت جدید قابل ارائه به سازمان‌های بهره‌بردار مجموعه نرم‌افزاری دیدگاه را معرفی و تشریح می‌کنیم: آرشیو فایل نامه‌ها و فایل‌های …